El Miércoles Digital Concepción del Uruguay – Entre Ríos
Así lo hace saber en una columna de opinión el docente y gremialista Víctor Hutt. "En febrero nos queremos sentar a discutir la recomposición salarial para 2022, año en el cual no habrá posibilidades de volver a perder con la inflación, porque eso sería acercarnos ya a la línea de la indigencia", pidió.
Por VÍCTOR HUTT (*)
Hace muy pocos días el gobierno entrerriano convocó, luego de una larga espera, a los gremios estatales y docentes a reuniones sobre actualización de salarios y lo que entregó fue empobrecimiento, no propuso, no dialogó, no escuchó, entregó un 7% que ya estaba ejecutado en el sistema de liquidaciones de sueldos de la provincia.
Desde los sectores gremiales se reclamaba hace varios meses la reapertura de paritarias, así lo hizo por ejemplo el Congreso de Agmer del 17 de septiembre, pasaron tres meses y no sólo que no atendió el reclamo de apertura de paritarias sino que no escuchó ningún tipo de reclamo ante el duro empobrecimiento de los trabajadores y trabajadoras que sostienen a la provincia en funcionamiento, sus hospitales, sus oficinas públicas, la seguridad y las escuelas.
Un 35% de actualización salarial a noviembre, momento en que la inflación ya superaba el 45% y se espera que llegue al 50% en diciembre, ante esta situación un 7% y no se habla más hasta el año que viene.
Pero la desfachatez es aún peor en la promesa para el año próximo que lo que hicieron en este año, descaradamente prometen compensar en febrero la inflación de los meses de noviembre y diciembre, pretenden que en febrero nos conformemos con un posible 6% de aumento sobre salarios que se van a encontrar más de 40% por debajo de la línea de la pobreza.
En febrero nos queremos sentar a discutir la recomposición salarial para 2022, año en el cual no habrá posibilidades de volver a perder con la inflación, porque eso sería acercarnos ya a la línea de la indigencia.
Antes de febrero, en forma inmediata o durante el mes de enero queremos discutir las pérdidas del valor adquisitivo de nuestro salario durante 2020 y 2021, que llegaron al 16% en 2020 y 8% en 2021, en realidad, si tuviéramos un gobierno que considere entre sus principios el respeto a la clase trabajadora, esos porcentajes deberían aparecer en enero de 2022 sin necesidad de reclamarlo, así como el gobierno de la Provincia de Buenos Aires acaba de ofrecer a los docentes y demás sectores del Estado un aumento que lleva a 54% el aumento salarial de 2021, sobre un 2020 en que llegaron a 31,7%.
No olvidamos en nuestro reclamo también, que durante la primer gestión del actual gobernador, el salario docente perdió un 20% del poder adquisitivo, con ese empobrecimiento ingresamos en pandemia, durante todo el primer año de pandemia vimos caer mes a mes el poder adquisitivo de nuestro salario y de todas formas fuimos los que sostuvimos las escuelas abiertas, aunque los edificios estuvieran cerrados, poniendo nuestros recursos y trabajando muchas veces hasta el doble de tiempo que otros años, las y los trabajadores de la educación le pusimos el cuerpo a la escuela durante la pandemia, sin un mínimo de actualización salarial en todo el año.
Esperábamos que en 2021 se comience a revertir esa pérdida salarial, escuchábamos el mensaje nacional de necesidad de que los salarios le ganen a la inflación, pero eso en Entre Ríos no sucedió, sucedió lo contrario, volvimos a caer, tenemos el peor de todos los gobernadores, que no escatima en recortar salarios a la clase trabajadora, un gobernador que no dialoga, que no escucha, que no sienta la necesidad de los trabajadores como una llamado a modificar su gestión, un gobernador que es un administrador de las riquezas de los millonarios, un gobernador que diga lo que diga, sus actos lo ubican como un fiel representante de la oligarquía, una cuestión que ya están teniendo claro también al interior de su partido político y deberán resolver si se quedan en ese lugar o también enfrentan sus políticas.
Hoy estoy escribiendo este texto y lamento que la sociedad entrerriana recién podrá enterarse en el mes de marzo próximo, cuando las y los docentes digamos basta y nos veamos obligadas y obligados iniciar un fuerte plan de lucha, porque no nos queda otra salida,
En estos días estamos conociendo informes sobre la recaudación en la provincia, vemos que la recaudación en el 2021 creció 70% respecto al año anterior, superó por 20 puntos a la inflación, nos tendría que alegrar el crecimiento de las riquezas del Estado, pero no nos alegramos, porque descubrimos que hay riquezas, pero no hay distribución, lo mismo que puede percibir un trabajador rural cuando ve llegar a su patrón con su camioneta nueva y mira sus alpargatas destruidas.
Estamos ante un gobernador con claro perfil de patrón de estancia, que desprecia a la clase trabajadora y no siente nada al verla empobrecer, teniendo los recursos para impedirlo.
Hoy estoy escribiendo este texto y lamento que la sociedad entrerriana recién podrá enterarse en el mes de marzo próximo, cuando las y los docentes digamos basta y nos veamos obligadas y obligados iniciar un fuerte plan de lucha, porque no nos queda otra salida, la Escuela entrerriana funciona con docentes que sufren el empobrecimiento, el deterioro edilicio, la falta abrumadora de cargos docentes, la falta de recursos para mantenerlas limpias, la falta de recursos para medidas de prevención del COVID, la falta de recursos tecnológicos que se hacen indispensables en estos tiempos.
Seguramente llegaremos al mes de marzo en una situación insostenible y no vamos a tener otra alternativa, el gobierno de Bordet no nos deja otra alternativa, nos engaña, nos miente sobre diálogo paritario y nos empobrece a docentes y escuelas, aquí hay un cuadro de situación, no queremos esperar a resolverlo en el mes de marzo, porque será tarde, sabemos la costumbre de estirar los tiempos, recurrir a chicanas, queremos que se resuelva desde ahora, para poder llegar a marzo en condiciones de iniciar el nuevo ciclo escolar sin inconvenientes, a la respuesta la tiene el gobernador, si no aparece esa respuesta, HABRÁ CONFLICTO.
(*) Víctor Hutt, trabajador de la Educación, ex secretario general de Agmer Uruguay.
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